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開創(chuàng)黨建與業(yè)務(wù)雙融雙促 砥礪奮進迎七一

為慶祝中國共產(chǎn)黨成立103周年,鞏固拓展主題教育成果,深化黨紀學習教育走深走實,引導(dǎo)廣大黨員干部職工堅定不移聽黨話、跟黨走,踔厲奮發(fā)、勇毅前行,城發(fā)集團黨委開展慶祝中國共產(chǎn)黨成立103周年系列活動,保障黨建與業(yè)務(wù)共融互促,使各項任務(wù)目標在黨建引領(lǐng)下不偏離方向,推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

抓方向、思想引領(lǐng)“共融互促”解難題

為推動黨紀學習教育走深走實,6月底,城發(fā)集團黨委書記為集團公司中層干部人員講授紀律黨課,黨課結(jié)合《條例》主旨要義,探討了正確認識把握、逐條對照檢查“六大紀律”,并結(jié)合集團公司實際案例,引導(dǎo)黨員干部學紀、知紀、明紀、守紀。

自推進黨紀學習教育以來,集團公司高度重視,第一時間組織召開黨委會議,成立黨紀學習教育工作專班,制定黨紀學習教育實施方案,細化4個方面10項具體任務(wù)。七一前后,集團公司42個黨組織書記講授了一次紀律黨課,用身邊人講述身邊事,用身邊事教育身邊人,引導(dǎo)廣大干部職工保持擊鼓奮進的士氣,形成人人心向目標上想、勁往目標上使的濃厚氣氛。

明措施、增強功能“共融互促”出真招

聚焦增強基層黨組織政治功能和組織功能,深入推進黨的領(lǐng)導(dǎo)融入治理是共融互促的落腳點和結(jié)合點。深入踐行“四下基層”制度,七一前后,集團公司各單位即時解決職工合理訴求10余項,獲得廣大職工的點贊好評。持續(xù)探索黨建聯(lián)盟模式,6月29日,集團公司重慶高架路項目開展紀念建黨103周年主題活動,協(xié)同施工、監(jiān)理等單位通過發(fā)放廉潔家書、觀看廉潔警示片、《條例》基礎(chǔ)知識測試等方式慶祝七一。

近年來,集團公司積極探索“1+1+N”黨建聯(lián)盟模式,制定“活動聯(lián)辦、制度聯(lián)建、陣地聯(lián)創(chuàng)、信息聯(lián)通”的“四聯(lián)”措施,以數(shù)字化、標準化、系統(tǒng)化方式推動黨組織建設(shè)全面過硬。今年上半年,集團已將“1+1+N”黨建聯(lián)盟模式工作經(jīng)驗應(yīng)用到其他項目,七一期間,京口路保障性住房、浮山全民健身中心等項目,陸續(xù)聯(lián)合其他單位開展參觀嶗山道廉文化館、廉潔共建等活動,把“三會一課”開展到生產(chǎn)一線,把黨的組織生活串聯(lián)到城市建設(shè)一線,以“結(jié)對共建”彰顯黨建新活動,建強基層組織建設(shè)薄弱環(huán)節(jié)。

強黨性、淬煉品格“共融互促”見實效

為促進集團公司黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,進一步提升機關(guān)黨員隊伍能力素質(zhì),城發(fā)集團組織開展五星級黨支部擂臺比武,7個黨支部派代表參賽,引導(dǎo)黨員成為推動集團公司高質(zhì)量發(fā)展的行家里手。與此同時,集團公司各單位七一前后充分利用“三會一課”、主題黨日等方式開展強黨性活動,集團公司一二黨支部組織黨員參觀青島市保密教育實訓(xùn)中心,了解我黨紅色保密,百年征程歷史;城市更新公司前往青島黨史紀念館,實地感悟黨的奮斗歷史與光輝歷程;智慧運營公司開展“七一”走訪慰問離休干部活動,為他們送去《習近平談治國理政》等學習書籍,激勵老黨員對政治理論學習的熱情;安居公司組織全體黨員重溫入黨誓詞,緬懷革命先烈;房地產(chǎn)開發(fā)公司開展慶七一文藝匯演,豐富職工精神文化生活的同時,賡續(xù)紅色黨性品格血脈。

下一步,城發(fā)集團將堅持黨建引領(lǐng),聚力改革興業(yè),引導(dǎo)廣大黨員立足崗位、服務(wù)大局,以黨建業(yè)務(wù)深度融合為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展持續(xù)蓄力賦能,在守正創(chuàng)新中開創(chuàng)黨建與業(yè)務(wù)雙融互促新局面,書寫黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的時代新篇章.